职位描述

岗位定位： 以用户增长和代理裂变为目标，负责渠道体系的搭建、拓展与效能优化。 岗位职责： 渠道体系规划与拓展： 根据公司增长战略，规划并拓展线上线下多元渠道（如KOL/代理商、内容渠道、社群渠道等），构建健康、可持续的渠道生态。 渠道增长策略制定： 承接月度/季度增长目标，制定针对不同渠道的裂变增长策略、激励机制与合作方案，驱动渠道贡献新用户与新增代理。 渠道全流程管理： 统筹渠道合作的全流程，包括渠道筛选、谈判、素材赋能、数据监控、及效果复盘。 跨部门协同与赋能： 作为渠道接口人，高效协同产品、技术、市场、客服等团队，为渠道提供必要的产品、技术与物料支持，推动合作项目快速落地。 渠道数据监控与优化： 建立渠道数据监控与回溯体系，精准分析各渠道的ROI、转化率及用户质量，持续优化渠道策略、合作模型与渠道管理中台。

职位要求

教育背景与经验： 本科及以上学历，3年以上渠道运营、商务拓展或增长运营经验，有金融、交易所、ToC互联网或代理裂变型产品背景者优先。 专业知识与技能： 精通渠道增长策略、合作伙伴管理及激励体系设计，具备从0到1成功拓展并运营核心渠道的完整经验。 核心素质： 具备出色的谈判能力、数据驱动思维和强烈的目标导向。抗压能力强，善于解决复杂问题，并具备优秀的项目协调与跨部门推进能力。

福利待遇

全球远程办公，巨大的上升空间，有竞争力的薪酬，良好的团队氛围